Was du mitbringen solltest
Ganz ohne Bürokratie geht es leider nicht. Auch wir benötigen vor deinem Arbeitsbeginn einige Unterlagen von dir – insbesondere natürlich, damit wir dir dein Gehalt pünktlich überweisen können. Im Detail handelt es sich um die folgenden Dokumente:
Im Detail handelt es sich um die folgenden Dokumente:
| Bankverbindung mit IBAN |
| Steuer-ID |
| Steuerklasse |
| Kirchenzugehörigkeit (falls zutreffend) |
| Krankenkasse |
| Sozialversicherungsnummer |
| Aufenthaltstitel / gültige Arbeitserlaubnis (sofern keine deutsche Stattsangehörigkeit vorliegt) |
| Im-/Exmatrikulationsbescheinigung (falls zutreffend) |
| Kopie(n) der Geburtsurkunde(n) des Kindes / der Kinder (falls zutreffend) |
| Nachweis über bereits genommene Elternzeiten (falls zutreffend) |
| Urlaubs-/Lohnsteuerbescheinigung des letzten Arbeitgeber (gilt bei Eintritt im laufenden Jahr)· |
| Abschlusszeugnisse/Arbeitgeberzeugnisse (ggf. später nachreichen, soweit nicht bereits mit der Bewerbung eingereicht) |